新区鸿山的机光电工业园内，云集了压缩机股份有限公司、曙光模具制造有限公司等从市区退出的老牌机械装备企业。伴随着城市发展的步伐，“退城进园”给这些传统企业带来了转型升级的绝佳机遇。从城南搬迁而来、有着50年历史的压缩机股份有限公司焕发出新的生命力，不仅建设了一个装备先进的现代化工业企业，而且形成了装备制造、国际贸易、项目投资和金融服务四大发展板块。搬迁后的曙光模具公司在技术和管理上都得到了提升，成功抵御了国际金融危机的影响。看到这些企业走上良性发展之路，杨卫泽高兴地说：“事实证明，‘退城进园’对企业而言不是简单的搬迁，而是一个转型升级的过程。”
国有改制企业的眼光正从传统产业领域逐步投向人才和新兴产业领域。压缩机股份有限公司积极引进“530”人才，投资筹建的精工泰创科技有限公司经过两年发展已实现产业化经营，所生产的传感器80%销往欧洲等地。在生产车间，杨卫泽与从英国回来创业的“530”人才热烈交谈，他对企业负责人说，传统企业要发挥营销、管理、资金等资源优势，吸引更多人才创新创业，不断提升产业层次。
在座谈会上，杨卫泽与企业家们进行了真挚而热烈的交流。电子仪表工业有限公司、威克集团、商业大厦等企业的负责人在发言时不仅畅谈了企业发展思路，而且更多谈及社会责任感、职工幸福感。杨卫泽充分肯定了国有改制企业对无锡经济社会发展所作的贡献，同时对企业家们良好的职业素质和高度的社会责任意识表示赞赏。他寄语企业家要当好“三家”：一要充分依靠人才和科技，成为科技创业家。积极引进和培养领军型创新创业人才，发展战略性新兴产业和高端服务业，提高产品附加值，提升企业竞争力。二要善于利用资金等各类资源，成为资本运作的行家里手。三要切实履行社会责任，成为社会慈善家，营造良好和谐的社会环境。他同时希望各级各部门大力支持国有改制企业的转型发展，营造鼓励创新、宽容失败的氛围，使企业在新一轮转型发展中得到更好更快发展，从而在创新型经济发展中作出更大贡献，进一步提升企业对社会的贡献度。(江山)
